ปรับค่าจ้างขั้นต่ำทั่วประเทศ ! ประชุมบอร์ดค่าจ้าง ผลมติฟันธงปรับขึ้นค่าจ้างขั้นต่ำ เพิ่ม 5-10 บาท ส่งผลให้ค่าจ้างขั้นต่ำปรับขึ้นเป็น 305-310 บาท มีผลต้นปี 2560
ปลัดกระทรวงแรงงาน “ม.ล.ปุณฑริก สมิติ” ในฐานะประธานคณะกรรมการค่าจ้าง(บอร์ดค่าจ้าง) เปิดเผย ภายหลังการประชุมบอร์ดค่าจ้าง ว่า ที่ประชุมบอร์ดค่าจ้าง มีมติปรับขึ้นค่าจ้างขั้นต่ำประจำปี 2560 ขึ้นอีกระหว่าง 5-10 บาท ทั่วประเทศ ส่งผลให้ค่าจ้างขั้นต่ำปรับขึ้นเป็น 305-310 บาท การปรับค่าจ้างแบ่งเป็น 4 กลุ่ม ดังนี้
1.กลุ่มที่ไม่ปรับค่าจ้างเลย ใน 8 จังหวัด คือ สิงห์บุรี ชุมพร นครศรีธรรมราช ตรัง ระนอง นราธิวาส ปัตตานี และยะลา
2.ขึ้น 5 บาท ใน 49 จังหวัด ได้แก่ แม่ฮ่องสอน ลำปาง น่าน ตาก กาญจนบุรี ราชบุรี สุพรรณบุรี เพชรบุรี พัทลุง สตูล กำแพงเพชร พิจิตร แพร่ เพชรบูรณ์ อุทัยธานี สกลนคร กาฬสินธุ์ มหาสารคราม ร้อยเอ็ด บุรีรัมย์ สุรินทร์ อำนาจเจริญ ชัยนาท ลพบุรี นครนายก สระแก้ว ประจวบคีรีขันธ์ สมุทรสงคราม จันทบุรี ตราด ลำพูน พะเยา สุโขทัย อุตรดิตถ์ บึงกาฬ นครพนม อุบลราชธานี อ่างทอง เลย หนองบัวลำภู มุกดาหาร ยโสธร เชียงราย พิษณุโลก อุดรธานี ชัยภูมิ ศรีสะเกษ นครสวรรค์ และหนองคาย กลุ่ม
3.ปรับขึ้น 8 บาท ใน 13 จังหวัด ได้แก่ ขอนแก่น นครราชสีมา ปราจีนบุรี ชลบุรี ระยอง สุราษฎร์ธานี สงขลา เชียงใหม่ สระแก้ว ฉะเชิงเทรา กระบี่ พังงา และพระนครศรีอยุธยา
4. ขึ้น 10 บาท ใน 7 จังหวัด คือ กรุงเทพฯ นครปฐม นนทบุรี ปทุมธานี สมุทรปราการ สมุทรสาคร และภูเก็ต
ทั้งนี้ ค่าจ้างขั้นต่ำอัตราใหม่ จะเริ่มมีผลบังคับใช้ในวันที่ 1 ม.ค.2560 เป็นต้นไป
สำหรับการปรับค่าจ้างครั้งนี้ จะยึดตามข้อกำหนดของพ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน และ นำ 10 ปัจจัย คือ ดัชนีค่าครองชีพ อัตราเงินเฟ้อ ต้นทุนการผลิต ราคาการผลิต ความสามารถในการผลิต มาตรฐานการครองชีพ ราคาสินค้าและบริการ ความสามารถธุรกิจ ผลิตภัณฑ์มวลรวมภายในประเทศ และสภาพเศรษฐกิจและสังคม และให้ศึกษาเทียบเคียงกับประเทศเพื่อนบ้าน มาเป็นสูตรคำนวณใหม่ จึงได้ผลลัพธ์ตามที่มีมติออกมา
อย่างไรก็ตาม ขั้นตอนดังกล่าวจะสรุปผลการประชุม และส่งให้ พล.อ.ศิริชัย ดิษฐกุล รมว.แรงงาน พิจารณาลงนาม หลังจากนั้น จะทำการส่งเข้าสู่ที่ประชุมคณะรัฐมนตรี(ครม.) เพื่อให้เห็นชอบโดยเร็วที่สุด
เรื่องข้างต้นนี้เขียนโดย สิณีวรรณ เทศปัญ กองบรรณาธิการ DDproperty.com หากมีคำถามเพิ่มเติมสามารถติดต่อได้ที่ sineewan@ddproperty.com
